Unternehmenskultur

Referenten Über Unternehmenskultur

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Alle Referenten über unternehmenskultur (24)

Matthias Mölleney

Experte für erfolgreiche Führung und agile Organisationsstrukturen zeigt, wie Sie die Zukunft der Arbeit neu gestalten

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Ralph Goldschmidt

Experte für New Work, VUKA & Veränderung, Förderung von positiver Arbeitswelt & Zukunftsfähigkeit von Unternehmen

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Esther-Mirjam de Boer

Erfolgreiche Schweizer Unternehmerin, Politikerin und Verwaltungsrätin sowie Vielfalts-Expertin

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Patrik Kühnen

Ehemaliger Tennis-Profil und Teamchef beim David Cup, Teambuilding- und Performance-Experte sowie Gesundheitscoach

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Dietmar Dahmen

Futurist, Top Innovator & Visionär, Bühnenrockstar, Autor

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Sebastian Purps-Pardigol

Führungs- und Kulturwandel-Experte kombiniert Hirnforschung mit Managementwissen

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Sandra Mantz

Kommunikations- und New Work-Expertin, Unternehmerin, Dialog Trainerin, Autorin

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Stefanie Stahl

Speakerin, Psychotherapeutin und Bestsellerautorin

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Georg Pangl

Fußball-Experte, ehemaliger int. UEFA Fußball-Funktionär, Unternehmer, Autor

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Marga Hoek

Nachhaltigkeits- und Wirtschaftsexpertin, Autorin und Green Minds Chairman, der Unternehmen dabei hilft nachhaltiger zu werden

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René Schmid

Experte für (Selbst-)Führung & Konfliktmanagement, Persönlichkeits- & Teamentwickler, Sparringcoach & Mentaltrainer

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Prof. Dr. Ulrich F. Zwygart

Experte für Leadership und Management

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Anja Wyden Guelpa

Ehemalige Staatskanzlerin, ThinkTank Gründerin, Expertin für Innovationen & Unternehmenskultur

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Frank M. Salzgeber

Experte für Raumfahrt und Innovation, Ingenieur bei der ESA & Start-up-Gründer

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Stefan Osthaus

Gefragter Experte über die Tricks sowie Geheimnisse rund um die Kunden- & Mitarbeiterzufriedenheit im Unternehmen

Wenn es um Kundenorientierung und Mitarbeiterzufriedenheit geht, ist Stefan Osthaus einer der gefragtesten Speaker. Die beiden Themen sind eng miteinander verbunden, wie er in seinen inspirierenden Vorträgen zeigt. Seine Methoden und Strategien...

Mauro Cosetti

Top-Manager, Experte für Effektivität und Produktivität bringt Ihnen bei, wie Sie ab sofort effektiver Ihre Zeit managen

Erreichen Sie jetzt 100% Ihrer Ziele mit nur 50% Ihrer Arbeitszeit! Unser Referent Mauro Cosetti ist Top-Manager und hat trotzdem immer Zeit. In seinen begeisternden Vorträgen zeigt der Experte, wie Sie und Ihre Mitarbeiter Zeit effektiv nutzen und...

Andreas Dudas

Catalyst for global transformation, Unternehmer & Transformational Leadership-Experte, der für Veränderungen begeistert

„Nur wer von innen strahlt, bringt andere zum Leuchten“ - Mit diesem Motto fördert Andreas Dudas das Bewusstsein für wichtige Prinzipien des Erfolgs und setzt Impulse bei Menschen und Unternehmen, die Unterschied machen. Lassen Sie sich jetzt...

Dr. Benedikt Weibel

Ehemaliger Vorstandsvorsitzende der SBB, Mobilitätsspezialist, Experte für Führung & Veränderungsprozesse

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Robin Cornelius

Gründer von Switcher SA & Product DNA SA erklärt den Einfluss von Nachhaltigkeit & Verantwortung auf den Erfolg

Seit über 30 Jahren ist Referent Robin Cornelius in der Textilbranche tätig. Mit Switcher gründete er eine der erfolgreichsten ökologischen Kleidungsmarken und setzt sich vehement für faire und umweltfreundliche Arbeit ein. In seinen...

Paola Ghillani

Die Unternehmensberaterin & Expertin für Nachhaltigkeit erklärt, warum Wirtschaft & ethisches Handeln zusammenpassen

Nachhaltigkeit als Unternehmensstrategie - Referentin Paola Ghillani, ehemalige Leiterin der Max-Havelaar-Stiftung und heutige Unternehmensberaterin, zeigt in ihren Vorträgen, wie sich nachhaltiges und soziales Handeln mit wirtschaftlichem Erfolg...

Dr. David Bittner

Bärenforscher, Biologe & Speaker zeigt auf, wie Sie Respekt im Business zu Erfolg führt und was wir von der Wildnis dazu lernen können

Seit mehreren Jahren untersucht und beobachtet unser Referent David Bittner die grossen, majestätischen sowie beeindruckenden Lebewesen. Wilde Bären Alaskas aus nächster Nähe geben ihm einmalige Einblicke in ihr faszinierendes Leben. In seinen...

Prof. Dr. Gunter Dueck

Ehemaliger Innovator bei IBM, Mathematiker sowie angesehener Schriftsteller regt zum Querdenken in seinen Vorträgen an

Was bringt uns die Zukunft und wie können wir uns darauf einstellen? Unser Speaker Gunter Dueck wirft einen erfrischend neuen Blick auf die Veränderungen, die uns bevorstehen. In seinen Vorträgen spricht der Quer- und Umdenker über menschliche...

Patrick D. Cowden

Leadership-Revolutionär & Entrepreneur inspiriert Sie dazu, Offenheit für neue Ideen im Unternehmen zu etablieren

Unser Speaker Patrick D. Cowden steht wie kein anderer für einen Wandel in unserer Unternehmens- und Führungskultur. Vertrauen und Respekt sind für den Deutsch-Amerikaner die Grundpfeiler für ein neues und werteorientiertes Miteinander. Auf...

Dr. Reinhard K. Sprenger

Der Führungsexperte, Managementberater und Bestseller-Autor strukturiert Ihr Unternehmen neu und erfolgsversprechend

Die Financial Times betitelt unseren Referenten als „Deutschlands einziger Management-Guru, der diesen Titel wirklich verdient". Für Referent Reinhard Sprenger sind Vertrauen und Motivation die Grundpfeiler eines guten Führungsstils. Sein...

Andere beliebte Themen

Über Unternehmenskultur

Jedes Unternehmen hat seine ganz eigene Unternehmenskultur, ob positiv oder negativ. Aber was bedeutet es eigentlich eine gute Unternehmenskultur zu haben?
Eine positive Unternehmenskultur setzt sich aus vielen verschiedenen Aspekten zusammen. Sie beinhaltet ansprechende Arbeitsbedingungen, ein gutes Kommunikationsklima aber auch interessante Aufgaben und Verantwortung für die Mitarbeiter.
Eine gute Unternehmenskultur geht hauptsächlich von den Vorgesetzten aus. Denn nur, wenn die oberen Etagen positive Werte vorleben, gehen Sie als gutes Beispiel für Mitarbeiter voran.
Vorträge zum Thema Unternehmenskultur geben wertvolle Hinweise und Strategien die Kultur in einem Unternehmen zu verbessern. Dabei geht es nicht nur um individuelle Mitarbeiter, sondern auch um die Zusammenarbeit im Unternehmen.
Unsere Referenten betrachten das Thema Unternehmenskultur von verschiedenen Seiten und bieten neue Perspektiven um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern zu verbessern.